Thị trường lao động quý III/2025 dự báo duy trì ổn định. Song doanh nghiệp sẽ tăng yêu cầu về kỹ năng để đáp ứng xu hướng và tính tuân thủ. Lệch pha cung cầu vẫn tồn tại với kỳ vọng về phúc lợi, ổn định và lương cao. Doanh nghiệp cần tối ưu hóa chiến lược tuyển dụng và đầu tư đào tạo. Người lao động cần linh hoạt, phát triển kỹ năng và tận dụng công cụ tìm việc.
Công an TP Hà Nội yêu cầu cán bộ, chiến sĩ nâng cao kỹ năng sử dụng công nghệ. Khóa học “Bình dân học vụ số” được triển khai với gần 7.000 người tham gia. Đánh giá kết quả học tập sẽ được thực hiện nghiêm túc.
Gen Z như Nguyễn Thùy Dung và Khương Trung Kiên đã đạt mức lương 20 triệu/tháng từ sớm. Để thành công, họ kiên trì học hỏi, tự học kỹ năng cần thiết, sẵn sàng đối mặt thực tế, đổi thời gian và sức khỏe để đạt thành quả. Mức lương 20 triệu/tháng không xa xăm với Gen Z nếu biết học hỏi và có tư duy cầu tiến.