Thị trường lao động

Lựa chọn ngành nghề dựa trên định kiến về thu nhập, giới tính, danh tiếng hoặc sở thích của người khác có thể ảnh hưởng tiêu cực đến tương lai cá nhân và gây lãng phí nguồn lực xã hội. Tình trạng thất nghiệp, đặc biệt là trong giới trẻ, đang gia tăng do nhiều yếu tố, bao gồm cả việc lựa chọn ngành nghề không phù hợp. Để tránh sai lầm trong chọn ngành, mỗi người nên tự tin vào khả năng của mình, sử dụng công cụ trắc nghiệm nghề nghiệp và tham khảo thông tin từ nhiều nguồn, bao gồm cả ý kiến của các chuyên gia và thông tin thị trường lao động.

Thị trường lao động quý III/2025 dự báo duy trì ổn định. Song doanh nghiệp sẽ tăng yêu cầu về kỹ năng để đáp ứng xu hướng và tính tuân thủ. Lệch pha cung cầu vẫn tồn tại với kỳ vọng về phúc lợi, ổn định và lương cao. Doanh nghiệp cần tối ưu hóa chiến lược tuyển dụng và đầu tư đào tạo. Người lao động cần linh hoạt, phát triển kỹ năng và tận dụng công cụ tìm việc.

“Cuối năm là thời điểm nhiều cơ hội và thách thức cho người tìm việc. Thị trường lao động tăng trưởng mạnh, nhưng để đạt được mức lương hấp dẫn và tìm công việc phù hợp đòi hỏi sự nỗ lực. Việc đào tạo và học tập liên tục giúp bạn nổi bật với nhà tuyển dụng.”

Các chính sách của Tổng thống Trump về thuế quan và nhập cư đang ảnh hưởng đến giá hàng hóa và thị trường lao động. Giá nhập khẩu như đồ nội thất và quần áo tăng. Thuế quan có khả năng đẩy giá hàng hóa tăng. Kinh tế Mỹ ổn định hơn dự kiến và rủi ro suy thoái hiện thấp.

Trong thời đại hiện đại, các ngành như khoa học dinh dưỡng, xây dựng, động thực vật, kỹ thuật xây dựng, giáo dục đặc biệt, nông nghiệp, mầm non, hàng không vũ trụ, điều dưỡng và khoa học trái đất đang có tỷ lệ thất nghiệp thấp nhất. Ngược lại, một số ngành trước đây “hot trong” sau thời đại dịch lại có tỷ lệ thất nghiệp cao. Nhu cầu tuyển dụng đối với sinh viên tốt nghiệp ngành khoa học xã hội và nhân văn ngày càng tăng, đặc biệt là kỹ năng sáng tạo, giao tiếp và xử lý tình huống. Trí tuệ nhân tạo (AI) đang làm thay đổi giá trị của bằng cấp, nổi nên nhu cầu của kỹ năng giao tiếp giữa con người với con người ( Người với người ) trong môi trường làm việc.

Hội thảo quốc tế về tính toán thông minh trong khoa học kỹ thuật (ICCIES) với chủ đề “Những đổi mới, tiến bộ và xu hướng trí tuệ tính toán trong khoa học kỹ thuật tương lai” đã được tổ chức tại ĐH Tôn Đức Thắng. GS-TS Costin Badica, Giám đốc Trường đào tạo tiến sĩ “Constantin Belea” thuộc ĐH Craiova (Romania), đã có những chia sẻ về sự thay đổi đột ngột của AI trong thị trường lao động. Ông nhấn mạnh sinh viên cần tập trung vào nền tảng cơ bản, học cách làm việc với AI và các cơ sở giáo dục cần đào tạo sinh viên sử dụng AI.

Việt Nam đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân lực trong 4 ngành dạy nghề chính: Công nghệ thông tin, Y tế, Xây dựng và Công nghệ – Kỹ thuật ô tô. Thị trường lao động đang cần gấp 400.000 nhân sự trong lĩnh vực Công nghệ thông tin nhưng chỉ có khoảng 50.000 kỹ sư được đào tạo mỗi năm. Ngành Y tế cũng đang gặp khó khăn do tỷ lệ đậu vào các trường y thấp mặc dù số lượng cơ sở đào tạo đã tăng. Ngoài ra, lĩnh vực Xây dựng đang phải đối mặt với nhu cầu xây dựng cơ sở hạ tầng tăng nhanh, dẫn đến thiếu hụt nhân lực. Cuối cùng, ngành Công nghệ – Kỹ thuật ô tô cũng có nhu cầu cao về nguồn nhân lực do sự mở rộng sản xuất của các doanh nghiệp.

Thị trường lao động Đông Nam Á 2025: Tăng trưởng lương và đầu tư tích cực, nhưng cạnh tranh giữ chân nhân tài gay gắt do chi phí lao động tăng và tỷ lệ nghỉ việc cao.

Giá vàng giảm sâu do kinh tế Mỹ tăng trưởng mạnh, thị trường lao động và bán lẻ tích cực. Dữ liệu về chi tiêu và sản xuất tại Philadelphia cho thấy người tiêu dùng và doanh nghiệp Mỹ hoạt động mạnh mẽ bất chấp lãi suất cao. Nhu cầu vàng làm tài sản phòng ngừa rủi ro giảm, gây áp lực cho thị trường.